un.e TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT H/F

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DATE DE PUBLICATION12/03/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE VILLEFRANCHE SUR SAONE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Rhone
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Villefranche-sur-Saône, ville de 37 000 habitants, capitale du Beaujolais et du nouveau Rhône, est positionnée entre le vignoble beaujolais (Rhône) et les étangs de la Dombes (Ain).

Située sur une voie de communication parmi les plus fréquentées d’Europe, elle se trouve à 30 minutes au nord de Lyon et à 1H30 de Paris par TGV (depuis Mâcon-Loché).

Villefranche-sur-Saône se caractérise par son dynamisme, son attractivité et son rayonnement tant dans le domaine économique, commercial et patrimonial que par ses équipements éducatifs, culturels, sportifs ainsi que par la richesse de sa vie associative.

Poste

Le Centre Communal d'Action Social (CCAS) de la ville de Villefranche-sur-Saône s'engage dans une dynamique de changement interne pour mieux répondre à sa mission première de permettre l'accès aux droits fondamentaux et à l'inclusion social, mais également sur des projets ambitieux de modernisation et notamment celui de créer un lieu unique
avec le Département du Rhône favorisant ainsi un rapprochement des services des deux collectivités. Le CCAS recrute un.e

TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT
(Grades d’Assistant socio-éducatif de 2ème classe ou de 1ère classe)

 

Missions :

  • Participer aux missions d’accueil, d’information, d’orientation, d’évaluation et d’accompagnement social des usagers ;
  • Contribuer à la mise en place d’actions collectives
  • Participer au développement de la reconnaissance du service en interne et en externe

 

Conditions particulières d’exercice :

  • Visite à domicile en autonomie
  • Travail isolé lors des visites à domicile

 

 

Profil

  • Vous êtes titulaire du permis B en cours de validité ; vous disposez et savez mettre en pratique les connaissances théoriques, règlementaires, procédurales ;
  • Vous respectez la déontologie et le secret professionnel ;
  • Vous maitrisez les techniques d’entretien et de méthodologie d’intervention sociale ;
  • Vous savez conduire des réunions et animer un groupe ;
  • Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques ;
  • Vous disposez d’une bonne expression écrite et orale ;
  • Vous avez une capacité d’écoute, d’adaptabilité et de mise en distance ;
  • Vous êtes organisé, rigoureux, autonome ; Vous savez travailler en équipe.

 

Rémunération :

rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + NBI au titre des « fonctions d’accueil exercées à titre principal » + avantages sociaux

Temps de travail et congés :

39 heures hebdomadaires ; 25 jours de congés annuels et 22 jours de RTT

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