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- ADJOINT AU RESPONSABLE EDUCATION ENFANCE JEUNESSE H/F
| DATE DE PUBLICATION | 13/01/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | VILLE D'OZOIR LA FERRIERE | CATÉGORIE | B | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Seine-et-Marne | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
77000 | VALABLE JUSQU'AU |
13/03/2026 |
Poste
Direction/Service/Secteur / DEEJ / service Education Enfance Jeunesse
SITUATION DANS L'ORGANIGRAMME - Directeur Education Enfance Jeunesse - Responsable du Service Education Enfance Jeunesse - Responsable Adjoint
- Coordonner les activités des structures d’accueils et de loisirs, dispositifs enfance, jeunesse, dans le cadre du projet global de la collectivité,
- Développer des actions transversales en interne avec les différents services et les partenaires institutionnels (IEN, directeurs d’école, parents d’élèves, DDCS, CAF.),
- Traduire les orientations politiques en plans d'actions opérationnels avec le responsable,
- Participer au pilotage et l’optimisation des ressources du service,
- Impulser une dynamique de développement de l’activité enfance et jeunesse,
- Management intermédiaire notamment des Directeurs ALSH et des ATSEM,
- Assurer une veille juridique et observation sectorielle,
- Coordonner l’organisation des séjours colonies,
- Participer à la gestion, l’élaboration des budgets et les recherches de financement,
- Effectuer des tâches administratives afférentes au service
Profil
- Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles,
- Etre force de proposition dans l’aide à la décision du service,
- Savoir impulser et mettre en œuvre la politique enfance, jeunesse et éducation,
- Maitriser le cadre réglementaire régissant les établissements ACM (jeune enfant, mineur et jeune adulte),
- Connaitre les besoins éducatifs, sociaux des publics jeunes,
- Savoir construire un projet d’animation,
- Posséder des aptitudes à travailler en équipe et en transversalité, manifester de l’enthousiasme et du dynamisme,
- Posséder des capacités d’adaptation et rédactionnelles.
- Savoir gérer les situations difficiles (conflits, accident, …) et valoriser les équipes.
Lieux de Travail : Travail en bureau avec déplacements fréquents sur les sites Temps de Travail : 1607 h Contraintes Particulières : réunions ponctuelles en soirée ou samedi
Employeur
Lieu privilégié de Seine-et-Marne comptant 20383 habitants et 380 agents.
Territoire à la fois urbain et rural, région à la démographie dynamique et au cadre de vie préservé et qualitatif situé à 31 km à l'Est de Paris.
Des espaces naturels remarquables, des équipements nombreux et diversifiés, d'Ozoir-la-Ferrière est une ville dynamique et attractive.
Elle est desservie par les grands axes de communication RER E, lignes de bus, Autoroute A4 et A104 à proximité. Elle compte parmi les 5 communes de la Communauté de Communes des "Portes Briardes".
Informations employeur
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Candidature à adresser à Madame le Maire
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