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AGENT D’EXPLOITATION RESEAU D’ASSAINISSEMENT ET PLUVIAL (H/F)
| DATE DE PUBLICATION | 02/02/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, CDI | |
| RECRUTEUR | La FNCCR - Fédération nationale des collectivités concédantes et régies | CATÉGORIE | B | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Loire | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
42000 | VALABLE JUSQU'AU |
22/02/2026 |
Poste
AGENT D’EXPLOITATION RESEAU D’ASSAINISSEMENT ET PLUVIAL (H/F) en CDI
- Participer à la recherche des ECPP sur les systèmes d’assainissement,
- Assurer la pose et le suivi de capteur de surverse et sonde de mesure de hauteur sur les ouvrages d’eaux usées et d’eaux pluviales,
- Mener des enquêtes préliminaires dans le cadre de suivi de projet (SDA, travaux de renouvellement, programme de voirie, …),
- Utiliser les logiciels métiers (SIG, hydroscan),
- Réaliser de l’inspection vidéo pour améliorer la connaissance du patrimoine (camion caméra, caméra poussée et caméra de regard…),
- Réaliser de l’inspection des réseaux visitables avec utilisation de caméra embarquée,
- Entretenir les réseaux et ouvrages d’assainissement (DO, Siphon, bassin d’orage),
- Réaliser des tournées d’ouvrages (DO, Dessableur, syphon),
- Réaliser des travaux de maçonnerie ou terrassement (reprise béton, mise à la cote de regard, scellement de tampon…),
- Faire un reporting quotidien de son activité (travaux, information sur les OT, photos...)
- Faire les rendez-vous avec les usagers et/ou collectivités sur suite à réclamations,
- Participer à l’astreinte d’exploitation assainissement.
Profil
CONNAISSANCES
- Connaissances et attrait pour le cycle de l’eau
- Hygiène et sécurité – Mise en œuvre et contrôle des mesures
COMPETENCES
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Maîtriser les outils informatique (pack office)
- Utilisation et mise à jour du SIG
- Travail en espace confiné (CATEC).
- Rendre compte de ses dossiers et activités à son N+1 ou chargé exploitation
PROFIL
- Sens du service public
- Démarche et communication bienveillantes
- Communication adaptée
- Autonomie et esprit d’initiative
- Force de proposition
- Rigueur et méthode
- Engagement
Permis B CDI – Temps plein
Employeur
La FNCCR est l’association nationale qui rassemble, accompagne et représente depuis 1934 les collectivités territoriales et leurs établissements publics, aujourd’hui acteurs de la transition énergétique et environnementale.
Sur le terrain, élus et agents des collectivités adhérentes déploient l’expertise essentielle pour organiser, planifier et gérer les services publics locaux du quotidien : énergie, eau, déchets et numérique.
Ces missions mobilisent une diversité de métiers opérationnels et stratégiques au cœur des transitions écologiques et numériques.
Avec le portail Territoires et talents, la FNCCR au fait de la tension accrue sur ces métiers dans l’hexagone et en outre-mer, a choisi de contribuer à rendre encore plus visibles les talents, les métiers, les offres d’emplois de ses adhérents : les territoires que sont les collectivités, intercommunalités, syndicats, régies, … compétentes et innovantes.
- Energie : distribution d’électricité, de gaz, de chaleur, maîtrise de la demande d’énergie, énergies renouvelables, éclairage public, stations de charge de véhicules électriques et gaz …
- Cycle de l’eau : distribution d’eau potable, assainissement des eaux usées, assainissement non collectif, GEMAPI…
- Numérique : communications électroniques à haut et très haut débit, mutualisation informatique et e-administration,
- Déchets : gestion et valorisation des déchets
Chiffres-clés
1 Réseau national de collectivités
4 Domaines de compétences : énergie, eau, numérique, déchets
50 Experts pour vous accompagner
Informations employeur
Candidatez via le bouton POSTULER
Envoyez votre candidature avant le 22/02/2026
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