Chercheur post-doctoral en Chimie organique F/H

Titulaire d'un Doctorat Chimie organique, vous avez idéalement déjà travaillé sur la catalyse photorédox pour la fonctionnalisation d'alcanes ou dans un sujet approchant.
· Vous êtes rigoureux et autonome dans vos travaux
· Vous faites preuve de bonnes capacités de communication
· Vous maîtrisez les techniques de synthèse organique, de catalyse photorédox et de spectroscopies optiques
· Vous maîtrisez l'anglais (niveau C1 / B2) dans un contexte de travail multiculturel
Vous vous reconnaissez ? Postulez-vite !
Plus d'informations :
En rejoignant ce projet, vous serez intégré aux groupes de recherche Nano-Structures Organiques ( NEO ) et Spectroscopies Moléculaires ( GSM ) qui travaillent, entre autres, sur le développement de nouvelles architectures moléculaires et supramoléculaires pour la catalyse, et le développement de spectroscopies vibrationnelles pour l'étude des mécanismes de réactions. Vous serez supervisé par Jean-Marc VINCENT et Thierry TASSAING.
Basé à Talence - accès tram B (arrêt « Peixotto ») bus, vélo.


CDD de 24 mois à compter de Janvier 2027
Salaire mensuel brut : entre 2750 € et 3000 € selon profil

A noter : le poste est basé dans un laboratoire en Zone Restrictive, ce qui nécessite une enquête préalable à l'embauche dont le délai peut prendre jusqu'à 8 semaines.
Ce que nous vous offrons :
Un parcours de formation adapté pour accompagner votre prise de poste et votre évolution professionnelle
Jusqu'à 50 jours de congés dès la première année (au prorata de la durée du contrat)
Télétravail possible selon l'organisation du service
Participation à la protection sociale complémentaire et accès à des dispositifs d'action sociale
75 % de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun en Gironde
Forfait mobilités durables pour les trajets domicile–travail
Accès à un parking du personnel
Offres de loisirs, sport et culture pour l'ensemble des personnels


Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Pour être complète, votre candidature doit comporter votre CV, une lettre de motivation (2 pages max), une liste de vos publications, lettre(s) de recommandation et coordonnées de vos précédents superviseurs.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.

Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.

Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.