Directeur de l’EPIC F/H

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DATE DE PUBLICATION10/11/2026 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE LA TESTE DE BUCH CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Gironde
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
33000
 VALABLE JUSQU'AU
10/12/2026

Poste

Situé au coeur du Bassin d’Arcachon, La Teste-de-Buch est une destination touristique majeure, reconnue pour la richesse de son patrimoine naturel, son attractivité résidentielle et touristique, son activité commerciale et son dynamisme évènementiel.

Afin de poursuivre et d’amplifier cette dynamique, l’EPIC recherche son/sa futur(e) Directeur/Directrice de L’EPIC.

Sous l’autorité du Président du Conseil d’administration, vous assurez la direction générale, stratégique, opérationnelle et financière de l’EPIC et contribuez directement à la politique d’attractivité et de développement de la Ville.

Vous pilotez un périmètre diversifié regroupant notamment : 

  • L’Office de tourisme ; 
  • L’Office de commerce et de l’artisanat ; 
  • Le marché municipal ; 
  • Le Parc des expositions ; 
  • La cellule événementielle. 

Vous encadrez une équipe de 18 collaborateurs et êtes au cœur d’un écosystème associant élus, services municipaux, acteurs économiques, professionnels du tourisme, commerçants, associations et partenaires institutionnels.

Vos missions

Véritable chef(fe) d’orchestre de l’attractivité touristique, commerciale et événementielle, vous traduisez les orientations du Conseil d’administration en une stratégie opérationnelle ambitieuse, lisible et mesurable.

À ce titre, vous :

  • Définissez et déployez une stratégie pluriannuelle de développement de l’EPIC ; 
  • Pilotez l’ensemble des activités et en garantissez la qualité et la performance ; 
  • Elaborez et suivez le budget de l’établissement et optimisez ses ressources ; 
  • Développez les recettes propres, les partenariats et les opportunités de financement ; 
  • Accompagnez et fédérez les équipes autour d’objectifs communs ; 
  • Développez l’attractivité et le positionnement de La Teste-de-Buch comme destination touristique ; 
  • Contribuez à la désaisonnalisation et au développement des retombées économiques locales ; 
  • Accompagnez les commerçants et artisans et participez au dynamisme commercial du territoire ; 
  • Développez le Parc des expositions et l’activité événementielle ; 
  • Concevez et accompagnez des événements contribuant au rayonnement de la commune ; 
  • Développez un réseau de partenaires publics et privés à l’échelle locale, régionale et nationale ; 
  • Représentez l’EPIC auprès des institutions et des réseaux professionnels ; 
  • Contribuez à la stratégie de communication et aux relations presse ; 
  • Poursuivez la démarche qualité et le déploiement des principes de la norme ISO 20121 ; 
  • Intégrez les enjeux environnementaux, sociaux et économiques dans les projets de l’EPIC. 

Un poste à fort enjeu territorial

Le poste s’inscrit dans un contexte particulièrement stimulant : faire grandir l’attractivité de La Teste-de-Buch tout en préservant l’équilibre et l’identité du territoire.

Vous aurez notamment pour ambition de :

  • Développer une destination touristique attractive, innovante et compétitive. 
  • Fédérer les acteurs économiques, touristiques, associatifs et institutionnels autour d’une vision commune. 
  • Dynamiser le commerce, l’artisanat, les équipements et l’événementiel. 
  • Transformer les orientations stratégiques en projets concrets et en résultats mesurables. 
  • Responsabiliser les activités de l’EPIC dans une logique de développement durable et de qualité. 

Profil

Vous êtes un(e) manager confirmé(e), doté(e) d’une expérience significative dans le tourisme, l’attractivité territoriale, le développement économique, le commerce, l’événementiel ou la gestion d’une structure comparable.

Vous disposez idéalement d’une formation supérieure dans ces domaines et maîtrisez les enjeux liés au fonctionnement d’un établissement public ou d’une structure institutionnelle.

Vous êtes particulièrement à l’aise dans :

  •  Le pilotage stratégique et opérationnel ; 
  •  La gestion budgétaire et financière ; 
  •  Le management d’équipes ; 
  •  La conduite de projets complexes ; 
  •  Le développement commercial et partenarial ; 
  •  Le marketing territorial et touristique ; 
  •  La négociation et la représentation institutionnelle ; 
  •  Le pilotage par les indicateurs et la performance.

Au-delà de votre expertise, nous recherchons une personnalité capable de donner une vision, fédérer, décider et faire aboutir les projets.

Votre leadership, votre diplomatie, votre sens du dialogue avec les élus et votre capacité à travailler en réseau seront déterminants.

Une bonne connaissance de La Teste-de-Buch, du Bassin d’Arcachon et de ses enjeux touristiques, économiques, environnementaux et sociaux constituera un atout majeur.

Pourquoi rejoindre l’Hippocampus ?

Parce que ce poste offre l’opportunité de prendre la direction d’un établissement aux activités multiples et de participer directement à l’avenir d’une destination emblématique du Bassin d’Arcachon.

Vous rejoindrez un territoire qui doit concilier attractivité, développement économique, qualité de vie, préservation de l’environnement et transition écologique.

Vous aurez la possibilité de construire une stratégie ambitieuse, de développer de nouveaux partenariats et de faire émerger des projets structurants pour La Teste-de-Buch.

Employeur

La Teste de Buch est une commune touristique de 26 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, ayant un effectif de 650 agents. C’est la ville la plus importante et le principal pôle économique du Bassin d’Arcachon. Elle fait partie de la Communauté d'Agglomération du Bassin d'Arcachon Sud (COBAS). La Teste de Buch c’est 26 000 hectares, un patrimoine naturel exceptionnel avec sa Dune du Pilat, son banc d’Arguin, sa célèbre île aux oiseaux et ses cabanes tchanquées, mais aussi 25 km de plages océanes, et le lac de Cazaux, et ses 3650 hectares de forêt usagère entre autres.

Mais la Teste de Buch c’est aussi une nouvelle municipalité dynamique, qui souhaite donner un nouvel élan à sa commune.

Informations employeur

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Envoyez vos CV et lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire, Président du Conseil d’administration avant le 10 décembre 2026

 

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