Directeur de projet Reconstruction des vallées H/F

Directeur de projet Reconstruction des vallées H/F

Référence 2024/EXPT04

Contrat

Collectivité METROPOLE NICE COTE D'AZUR

Direction RÉGIE TEMPÊTE ALEX ET ALINE

Localisation Nice Ouest / Arénas

Lieu de travail

Filière Technique

Domaine INFRASTRUCTURES, RESEAUX ET VOIRIE

Catégorie A

Contexte du recrutement et définition de poste

La tempête ALEX d’octobre 2020 a impacté de manière importante les 2 vallées de la Vésubie et de la Tinée, avec des dégâts estimés à plusieurs centaines de millions d’euros. La tempête ALINE d’octobre 2023 a malheureusement une nouvelle fois été à l’origine de dégradations sur les infrastructures routières et ouvrages hydrauliques.

Afin de reconstruire les infrastructures des Vallées détruites par la tempête ALEX, une Régie a été créée. Au sein de celle-ci, se trouve le poste de Responsable administratif et financier.

Cette Régie est rattachée à la DGA Exploitation et Territoire qui a en charge, à l’échelle du territoire de la Métropole Nice Côte d’Azur : les infrastructures routières, la propreté urbaine, la collecte, les espaces verts, les réseaux, le cycle de l’eau et la GEMAPI et les espaces publics. Elle intègre également la Régie Eau d’Azur et la Régie pour la Gestion des déchets ménagers et assimilés.

Le Directeur de Projet sera chargé de mener à bien le projet de remise en état des vallées à la suite des dégâts causés par les tempêtes Alex et Aline. Cela se traduit par de nombreux chantiers complexes à réaliser dans un délai réduit et avec notamment de multiples acteurs publics (Etat, Département des Alpes-Maritimes, SMIAGE, communes…) et des thématiques variées : foncières, économiques, bâtiments, pluviales/GEMAPI, ouvrages d’art, financières.

Le directeur de projet a la gestion directe d'une équipe de 3 agents et fonctionnelle d'environ 8 agents (foncier, GEMAPI, Ouvrage d'art).

Vos missions principales seront :

• Vous piloterez et coordonnerez le projet global de reconstruction des vallées, en transversalité avec les différents intervenants (services internes, SMIAGE, concessionnaires, élus…).
• Vous apporterez une expertise technique, réglementaire et financière.
• Vous réaliserez une planification et une programmation pluriannuelle des opérations.
• Vous veillerez au respect des calendriers et des coûts.
• Vous animerez et veillerez à assurer la communication transversale du projet (pilotage de réunions de travail, participation au conseil d’exploitation).
• Vous prendrez en charge les problématiques transversales.
• Vous assurerez la conduite des opérations.
• Vous repèrerez les affaires sensibles et anticiperez l’impact de décisions.
• Vous assurerez la diffusion de l'information et la communication concernant le projet en lien avec les services de communication de la Métropole et le cabinet.
• Vous prendrez en charge et traiterez directement certains dossiers sensibles ou signalés.
• Vous rédigerez des rapports destinés à alerter la hiérarchie, sur tout problème majeur qui impacterait la qualité du projet ou son calendrier.
• Vous assurez la rédaction de courriers en lien avec le projet.

D’une manière générale, vous êtes garant de la qualité du projet, des plannings, du suivi technique et financier, de la bonne exécution et de la qualité des prestations liées à la mise en œuvre du projet de reconstruction des vallées.

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

• 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT).
• Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
• Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
• Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
• Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
• Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
• Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).