Directeur Directrice générale des Services DGS

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DATE DE PUBLICATION	26/06/2026	TYPE DE CONTRAT	Titulaire
RECRUTEUR	NIMES METROPOLE	CATÉGORIE	A
LIEUX DE TRAVAIL	Nîmes	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	30900	VALABLE JUSQU'AU	25/08/2026

Poste

Nîmes Métropole, un territoire engagé pour demain

Créée en 2002, Nîmes Métropole rassemble 39 communes et près de 265 000 habitants, autour d’un projet commun : construire une agglomération attractive, durable et innovante. Présidée par Vincent BOUGET, la collectivité agit chaque jour au service du territoire, de ses 27 000 entreprises et de ses habitants, grâce à l’engagement de 104 élus communautaires.

Notre ambition ? Devenir une écométropole exemplaire, en conciliant développement économique, transition écologique, mobilités durables et sécurité des biens et des personnes.

Nous sommes... Nîmes Métropole

Communauté d'Agglomération Nîmes Métropole - YouTube

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant Nîmes Métropole, vous bénéficiez d’un cadre de travail stimulant et de nombreux avantages :

Temps de travail de 36h/semaine sur 4,5 ou 5 jours
180h de congés annuels + 5 jours d’ARTT
Télétravail possible (jusqu’à 1,5 jour/semaine selon le poste)
Mutuelle prise en charge à 50 % (mutuelles agréées) et prévoyance
Tickets restaurant (16/mois, 11 €, pris en charge à 60 % après 3 mois)
Transports en commun remboursés à 75 %, participation vélo
Prime annuelle (CIA) selon responsabilités et évaluation
Formations CNFPT et accompagnement aux concours
Adhésion CNAS

Candidature et suivi

Postes ouverts aux titulaires de la fonction publique ou par contrat de 3 ans.
Pour toute question : [email protected] (précisez le titre de l’offre).
Votre CV est lu par une personne, pas par une IA.
Votre lettre de motivation nous aide à comprendre votre parcours.
Pensez à vérifier vos spams pour ne pas manquer nos échanges.

Contribue à la définition des orientations de la collectivité Nîmes Métropole et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique.
Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.

A Participation à la définition du projet global de la collectivité Nîmes Métropole et à sa stratégie de mise en œuvre
B Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
C Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
D Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
E Pilotage de l'équipe de direction
F Supervision du management des services et conduite du dialogue social
G Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
H Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire

Profil

Fonctionnaire de cat A+ détaché sur l'emploi fonctionnel de DGS

Employeur

Créée en 2002, la Communauté d’Agglomération de Nîmes Métropole – présidée par Vincent BOUGET –, réunit 39 communes représentées par 104 élus communautaires, dont l’action, au travers de différentes compétences, est désormais inscrite dans le quotidien des quelque 260.000 habitants et 27.000 entreprises qu’elle abrite.

39 communes réunies autour d’un projet de territoire commun dont l’objectif est de relever le défi d’un développement économique et durable cohérent, d’une attractivité porteuse d’emplois, d’une innovation en matière de mobilités et d’une expertise européenne en matière de protection des biens et des personnes.

L’objectif de l’Agglomération est d’être, au quotidien, une véritable écométropole, alliant développement économique & durable au service de tous les acteurs et habitants du territoire.