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Inspecteur des patrimoines et de l'architecture – Collège Musées H/F
| DATE DE PUBLICATION | 26/02/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | DG DES PATRIMOINES ET DE L'ARCHITECTURE | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Paris | SALAIRE |
Non communiqué | |
| VALABLE JUSQU'AU |
26/04/2026 |
Poste
En application des textes législatifs et réglementaires en vigueur, l’inspecteur/inspectrice, contribuera à l’exercice du contrôle scientifique et technique (CST) de l’Etat sur les musées de France.
- Il/elle assure une mission permanente de conseil et d’expertise auprès de la direction générale.
- Il/elle intervient en tant que de besoin comme conseil des services déconcentrés, des opérateurs relevant du domaine de compétence de la direction générale et des services et organismes soumis au contrôle de l’État. Il/elle contribue à la définition et à la mise en œuvre des politiques nationales dans les domaines d’intervention relevant de la direction générale.
À ce titre, il/elle conduit des missions d’inspection et d’audit de services et d’établissements.
- Il/elle conduit également des études sur des sujets généraux relatifs aux musées de France et au patrimoine.
- Il/elle pourra contribuer à l’harmonisation des pratiques entre régions, en particulier en matière de contrôle scientifique et technique.
- Il/elle participe, notamment avec l’inspection générale des affaires culturelles, à des missions d’évaluation des politiques publiques.
- Pour l’exercice de ses missions, il/elle travaillera en lien étroit avec le service des musées de France, les services des directions régionales des affaires culturelles et d’autres services du ministère de la culture ou d’autres ministères.
- Il/elle peut représenter le directeur général des patrimoines et de l’architecture ou le chef de la DIRI, au sein de commissions et organismes (AFNOR, CNPA, CA ...)
En outre, il/elle participera aux réflexions de la DIRI en matière de politique générale des patrimoines et sur les conditions de sa mise en œuvre, en lien avec l’ensemble des services métiers de la direction générale.
Les fonctions du titulaire s’exerceront en synergie et sur des objets communs d'étude, de diffusion et de formation avec la Mission de la Sécurité, de la Sûreté et de l’Audit (MISSA) et le Département de la recherche, de la valorisation et du patrimoine culturel immatériel.
Profil
Doté de solides connaissance et compétences dans le domaine de l’histoire, de l’organisation et de la gestion des musées, des métiers et des réseaux et maîtrisant parfaitement le code du patrimoine, le ou la candidat/e devra justifier d’un haut niveau de qualification scientifique dans un domaine de l’histoire du patrimoine, des arts, des sciences et techniques...
L’expérience d’une direction d’établissement ou de service, de conduite d’équipes et de projets sera particulièrement appréciée.
Compétences techniques
- Il/elle aura acquis la maîtrise des compétences théoriques et pratiques dans le domaine administratif, des modes d’intervention de l’État et des collectivités territoriales. Il/elle devra disposer d’une connaissance transversale des différents domaines d’intervention du service de l’inspection des patrimoines, des services d’administration centrale, des services déconcentrés, et des opérateurs.
- De même, il/elle aura acquis une bonne connaissance dans le domaine de la conservation-restauration, de l’étude et de la valorisation du patrimoine.
Savoir être:
Comme membre de l’inspection et comme représentant en mission du directeur général, le ou la candidat/e devra faire preuve d’une bonne connaissance des modes d’inspection ou d’audit, ainsi que d’une disposition à conduire des entretiens et à dénouer des situations conflictuelles.
Excellente capacité rédactionnelle (expert).
Esprit de synthèse (expert).
Compétences comportementales :
Sens du Service public (expert).
Grande capacité d’écoute (expert).
Aptitudes au travail en équipe (expert).
Ouverture au dialogue avec les autres composantes de la DIRI : autres collèges, MISSA, pilotage de la recherche (expert).
Force de propositions et d’initiatives (expert).
Autonomie (expert).
Niveau de diplôme : (Conservateur du patrimoine du corps d’Etat ou du cadre d’emploi territorial)
Expérience (débutant, confirmé, expert) : expert
Une expérience diversifiée sera appréciée.
Employeur
Environnement professionnel La délégation à l’inspection, à la recherche et à l’innovation DIRI a été créée au 1er janvier 2021. Placée sous l'auorité directe du directeur général des patrimoines et de l'architecture elle est composée de trois entités:
- du service de l'inspection des patrimoines et de l’architecture composé de six collèges :
- le collège de l’archéologie ;
- le collège de l’architecture et des espaces protégés ;
- le collège des archives ;
- le collège de l’inventaire général du patrimoine culturel ;
- le collège des monuments historiques ;
- le collège des musées et du patrimoine scientifique, technique et naturel.
- de la Mission de la Sécurité, de la Sûreté et de l’Audit (MISSA), dont les conseillers apportent leur expertise à la demande des services et des établissements patrimoniaux,
- du Département de la recherche, de la valorisation et du patrimoine culturel immatériel DRVPCI.
Informations employeur
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