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- Medecin Coordonnateur en EHPAD
| DATE DE PUBLICATION | 20/08/2025 | TYPE DE CONTRAT | CDD, CDI, Contractuel | |
| RECRUTEUR | Centre Hospitalier de Brocéliande (Montfort-sur-Meu / St Méen le Grand) | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
MONTFORT SUR MEU | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
35162 | VALABLE JUSQU'AU |
18/02/2026 |
Poste
Définition Métier :
- Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement.
- Assure le suivi de résidents sans médecin traitant
Contenu des missions :
- Assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
- Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en oeuvre ;
- Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
- Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement (au minimum une fois par an).
- Participe aux instances de l'établissement et notamment la CME et les CVS
Poste à pourvoir à 50% ou 80%.
Temps plein accepté.
Profil
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.
Employeur
Définition Métier :
- Organise et coordonne l'activité des professionnels de santé au sein de l'établissement.
- Assure le suivi de résidents sans médecin traitant
Contenu des missions :
- Assure l'encadrement médical de l'équipe soignante :
- Élabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonne et évalue sa mise en oeuvre ;
- Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ;
- Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement (au minimum une fois par an).
- Participe aux instances de l'établissement et notamment la CME et les CVS
Poste à pourvoir à 50% ou 80%.
Temps plein accepté.
Informations employeur
Charlotte HOUSSAY
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