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Moniteur en Maniement des Armes (MMA) et/ou Moniteur GTPI

Moniteur en Maniement des Armes (MMA) et/ou Moniteur GTPI

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DATE DE PUBLICATION	07/04/2026	TYPE DE CONTRAT	Titulaire
RECRUTEUR	VILLE DE VERSAILLES	CATÉGORIE	C
LIEUX DE TRAVAIL	Versailles	SALAIRE	Non communiqué
CODE POSTAL	78000	VALABLE JUSQU'AU	06/06/2026

Poste

Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques…

Vous êtes passionné(e) par la formation, la transmission et l'opérationnel ?Vous souhaitez intégrer une équipe soudée, dotée de moyens modernes et engagée dans une montée en compétence continue ?Nous recherchons notre (nos) Policiers(ères) Municipal(e) formateur(trices) MMA et/ou GTPI, véritable pilier de la professionnalisation de notre Police Municipale.
Missions principales En tant que moniteur(trice) au sein de notre service, vous serez chargé(e) de :Encadrement & Formation interne :

Animer des séances mensuelles de formation pour l'ensemble des agents de Police Municipale et les ASVP (MMA et/ou GTPI).
Concevoir des contenus pédagogiques adaptés et maintenir un haut niveau technique au sein du service.

Diagnostic & Accompagnement opérationnel :

Participer régulièrement à des patrouilles de jour comme de nuit afin d'identifier les axes de progression individuels et collectifs.
Proposer des formations personnalisées, fondées sur vos observations terrain.

Force de proposition :

Être moteur dans l'amélioration continue des pratiques professionnelles.
Contribuer à la mise en place d'exercices, d'ateliers, de scénarios et d'innovations pédagogiques.

Permis B et habilitations

Permis B obligatoire

Votre terrain de jeu : un équipement complet et moderneVous disposerez d'un parc matériel de haut niveau pour assurer vos missions de formation :

Glock 45
PIE (pistolet à impulsion électrique)
Bâtons télescopiques et tonfas
Casques et boucliers MO
Casques et boucliers balistiques
Simulateur de tir
2 Créneau hebdomadaire disponibles pour l'entrainement au GTPI
Convention avec stand de tir local pour les entrainements

Toutes les conditions sont réunies pour que vous puissiez transmettre, perfectionner et innover. Avantages :

Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%
Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)

Profil

Formation :

Policier(ère) municipal(e) titulaire
Moniteur(trice) MMA et/ou moniteur(trice) GTPI (habilitation obligatoire)

Savoir-faire :
Goût prononcé pour le terrain, l'analyse et l'accompagnement Savoir être :
Aisance pédagogique, autonomie, dynamisme, sens de l'initiative

Pourquoi nous rejoindre ?

Un service en pleine évolution
Une hiérarchie ouverte, à l'écoute et tournée vers la qualité opérationnelle
De vraies marges d'initiative pour développer votre expertise
Un matériel moderne et une ambiance professionnelle et solidaire
Avantages proposés pour le profil de moniteur

Evolution possible : Le moniteur qui saura se distinguer par la qualité de ses interventions et son engagement, pourra se voir proposer, à terme, une évolution vers le rôle de responsable des formations.

Employeur

Versailles est une ville dynamique et attractive où il y fait bon vivre, se divertir, se cultiver, étudier et travailler.

Fière de son histoire et de son patrimoine, Versailles s’inscrit néanmoins dans l’avenir avec de nombreux projets orientés vers le progrès et la modernité.

Avec près de 140 métiers, la collectivité recrute environ 200 personnes par an par voie statutaire ou contractuelle, dans des domaines d’activités variés (urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques …).

Rejoindre les services de la Ville, c’est travailler pour une population de 86 000 habitants sur un territoire de 2618 hectares dont 1275 d'espaces verts : un mariage harmonieux entre ville et nature. Ce cadre privilégié s’articule en 8 quartiers et un maillage de services publics de proximité où 1800 agents travaillent quotidiennement à rendre un service public de qualité au plus proche des citoyens.

Rejoignez-nous !