Pharmacien Praticien Hospitalier

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Le Centre Hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) pharmacien(ne) praticien hospitalier à temps plein.
Le poste est ouvert par mutation ou par recrutement sur le statut de praticien hospitalier.
Les modalités d'évolution, notamment la gérance de la PUI et la chefferie de service, seront discutées avec le praticien hospitalier actuellement en poste.
Le poste est à pourvoir à compter du 1er juillet 2026.

Vous participerez aux missions règlementaires d'une PUI ainsi qu'à des missions transversales et structurantes :

Sécurité des soins et démarche qualité
Piloter la pharmacovigilance et la matériovigilance
Participer à la démarche qualité de la prise en charge médicamenteuse

Pilotage et stratégie de transformation
S'impliquer dans les projets structurants (déploiement du nouveau DPI, élaboration du plan de continuité et de reprise d'activité)
Contribuer aux projets médicaux des établissements adhérents du GCSMS

Expertise pharmaceutique
Assurer la gestion, l'approvisionnement et la dispensation des produits de santé
Promouvoir le bon usage des produits de santé

Préparation des doses à administrer
Participer à l'activité de préparation des doses à administrer (PDA), automatisée (automate de déconditionnement) et manuelle

Pharmacie clinique
Participer à la conciliation médicamenteuse et aux actions d'éducation thérapeutique du patient
Développer les nouvelles missions de pharmacie clinique

Vente de médicaments au public
Participer à l'activité de rétrocession de médicaments

Vie institutionnelle
Participation à la vie institutionnelle des différents établissements et aux projets de la filière pharmacie du GHT 10

Compétences attendues :
Connaissance des référentiels règlementaires et de la démarche qualité
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et esprit collaboratif
Qualités relationnelles et pédagogiques auprès des équipes soignantes
Maîtrise du circuit du médicament et de la validation pharmaceutique
Aisance numérique et capacité à piloter des projets SI (informatisation, traçabilité)
Compétences en gestion budgétaire, logistique et optimisation des stocks

Les critères de recrutement sont les suivants :
Titulaire du doctorat en pharmacie
Titulaire du DES de pharmacie hospitalière
Inscrit à l'Ordre des pharmaciens section H
Lauréat du concours national de praticien hospitalier

Les horaires de service sont du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30.
Une permanence pharmaceutique est assurée le samedi matin, de 8h30 à 12h00.
La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du (de la) candidat(e) (62 000 Euros à 120 000 Euros brut/an).

Les candidat(e)s sont invités à adresser leur candidature constituée d'un CV et d'une lettre de motivation par courriel : [email protected]

Pour tout renseignement concernant le poste, vous pouvez contacter :
Mme GUNTZ Anne, gérante de la PUI
Téléphone : 03 90 64 21 37
Courriel : [email protected]