RESPONSABLE DU SERVICE LOGEMENT H/F

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DATE DE PUBLICATION12/11/2026 TYPE DE CONTRATContractuel, CDD
RECRUTEURVILLE DE CHELLES CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
CHELLES
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
77500
 VALABLE JUSQU'AU
12/01/2027

Poste

  • Emploi à temps complet
  • Catégorie A
  • Permis B souhaité
  • Formation supérieure
  • Expérience confirmée dans la conduite de projets transversaux et dans le management d’équipe

MISSIONS

Sous l’autorité du Directeur des solidarités, le (la) responsable participe à l’élaboration des politiques locales en matière de logement. Il / elle traduit les orientations politiques en programme d’actions. Il / elle a un rôle de conseil auprès des élus. Il / elle suit au plus près les constructions nouvelles pour assurer à la ville de Chelles son obligation vis-à-vis de la loi SRU. Il / elle est l’interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels, notamment les bailleurs sociaux, et contribue par son action à l’amélioration des conditions de logement sur le territoire communal.

Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale :

  • Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de politique publique dans les domaines de l’habitat et du logement
  • Participer aux projets urbains
  • Participer à l’analyse globale des besoins en matière de logement social
  • Mettre en place, suivre et coordonner les opérations programmées d’amélioration de l’habitat
  • Développer et animer le partenariat avec le réseau d’acteurs
  • Formaliser et suivre le plan partenarial de gestion de la demande et d’information du demandeur
  • Mise en place et suivi du système d’information et d’accueil des demandeurs
  • Gérer les dossiers sensibles et complexes
  • Assurer une veille réglementaire et technique
  • Proposer et développer des actions de prévention
  • Gérer, suivre et contrôler les conventions de gestion en flux
  • Impulser, piloter et évaluer les dispositifs relevant de logement et de l’habitat privé ou du public.

Gestion de l’accès au logement :

  • Gérer les demandes et attributions
  • Opérer des choix en cohérence avec les orientations stratégiques et instruire les dossiers en vue de prises de décision par la collectivité
  • Assister aux commissions d’attribution des logements et d’examen d’occupation des logements
  • Administrer les logements de la ville : attribution, gestion, suivi administratif, financier et technique.

Gestion du service :

  • Encadrer les agents du service
  • Planifier les activités du service
  • Définir les objectifs du service
  • Organiser la répartition des tâches
  • Gérer les moyens et ressources rattachés au service et être force de proposition pour l’efficience du service
  • Réaliser et analyser des données statistiques.

Profil

  • Elaborer et proposer des orientations stratégiques
  • Connaître les enjeux, des réglementations et des évolutions des politiques publiques de son secteur
  • Encadrer des équipes
  • Piloter un projet
  • Contrôler la gestion
  • Aider à la décision
  • Sens de l’intérêt général et du service public
  • Qualités rédactionnelles
  • Aptitude au dialogue, force de conviction
  • Sens des relations publiques, qualités oratoires
  • Aptitude au leadership
  • Capacité à travailler dans l’urgence et à assumer une forte charge de travail
  • Maîtrise de soi
  • Capacité à prioriser

RÉMUNÉRATION Statutaire - Régime indemnitaire - 13ème mois - ASCP et CNAS – Participation Prévoyance et Mutuelle

Employeur

Chelles, deuxième ville de Seine-et-Marne, bénéficie d’une situation privilégiée entre Paris et sa ceinture verte, avec une accessibilité renforcée aux transports en commun. Chelles a une histoire tout aussi passionnante que ses perspectives d’évolution !

Informations employeur

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