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Seine-Saint-Denis
UN·E DIRECTEUR·ICE DE LA DELEGATION A LA COMMUNICATION INTERNE H/F

UN·E DIRECTEUR·ICE DE LA DELEGATION A LA COMMUNICATION INTERNE H/F

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DATE DE PUBLICATION	10/11/2026	TYPE DE CONTRAT	Titulaire
RECRUTEUR	DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS	CATÉGORIE	A
LIEUX DE TRAVAIL	SAINT-DENIS	SALAIRE	De 40 000€ à 55 000€
CODE POSTAL	93200	VALABLE JUSQU'AU	09/01/2027

Poste

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. La Délégation de la communication interne, rattachée au Pôle Ressources humaines et modernisation, informe au quotidien les 8 000 agent·e·s du Département des orientations portées par la Direction générale et la DRH. Elle valorise les projets départementaux, les politiques publiques et les métiers de la collectivité, tout en renforçant la cohésion, le sentiment d'appartenance et le partage de l'information entre les agent·e·s. Piloter la communication interne du Département afin d'améliorer la circulation de l'information, de rapprocher lacommunication des métiers et des réalités de terrain, et de renforcer le sentiment d'appartenance. Développerdes formats adaptés aux agent·e·s et à l'encadrement, en lien avec la marque employeur « Bifurquez ».

Profil

Formation supérieure de niveau Bac +5 en communication, sciences de l'information Expérience(s) requis(es)

- Conseiller la Direction générale sur la circulation de l'information relative aux grands projets, aux actualités immédiates, à la gestion de crise et au sentiment d'appartenance. - Définir les cibles, les modalités d'association et les remontées d'information vers la Direction générale et les directions. - Proposer les messages, supports, moyens de diffusion, rythmes et formats adaptés, en complémentarité avec les canaux institutionnels existants. - Établir l'éditorialisation et la priorisation avec la Direction générale, la Direction de la communication et les fonctions support. - Identifier les sujets au contact quotidien de la Direction générale et des services, puis proposer les supports et modalités adaptés. - Assurer le suivi des diffusions régulières et la présence sur les sites déconcentrés. - Suivre la production des supports et identités visuelles par la Direction de la communication. - Organiser des événements internes ciblés et des temps de partage d'information à destination des agent·e·s. - Encadrer, organiser et animer une équipe de quatre agent·e·s.Nouveaux locaux, nouvelles ambitions ! Depuis Janvier 2026, le Département est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse, marquant une étape clé de sa transformation :

- Un bâtiment 100 % inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
- Un engagement fort pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
- Un lieu pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité immédiate des transports.

Un environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !

Employeur

Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Depuis Janvier 2026, le Département s’est installé dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse : Un nouvel environnement de travail à l’image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !