Apprenti chargé de communication F/H

Préparant une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing digital, communication publique ou institutionnelle, l'apprenti dispose d'un intérêt marqué pour la communication au service de la formation et de l'enseignement supérieur.
Créatif, curieux et force de proposition, il maîtrise les principaux outils de communication numérique et de création graphique (suite Adobe, Canva ou outils équivalents), ainsi que les usages des réseaux sociaux et des supports web. Des compétences en réalisation de contenus multimédias (vidéo, photographie, podcast, infographie) et en rédaction sont appréciées.
Organisé et autonome, il sait gérer plusieurs projets simultanément, respecter des délais et travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés. Il fait preuve de qualités relationnelles, de rigueur et d'un esprit d'initiative lui permettant de contribuer à la valorisation des actions de la DFTLV et au développement de sa communication interne et externe.
Une sensibilité aux enjeux de la formation tout au long de la vie, de l'apprentissage et de l'innovation pédagogique constituera un atout pour réussir dans cette mission.
Vous vous reconnaissez ? Alors postulez !
Plus d'informations :
Basé à Talence - accès tram B, bus, vélo.
Contrat d'apprentissage de 12 mois à compter du 15/09/2026.
L'apprenti perçoit une rémunération correspondant à un pourcentage du Smic qui varie en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation.
Ce que nous vous offrons :
• Un parcours de formation adapté pour accompagner votre prise de poste et favoriser votre développement professionnel.
• Une participation à votre protection sociale complémentaire, pour mieux couvrir vos besoins en santé et prévoyance.
• Un accès aux dispositifs d'action sociale, pour vous accompagner dans votre vie professionnelle et personnelle.
• La prise en charge à 75 % de votre abonnement aux transports en commun en Gironde.
• Des offres de loisirs, sport et culture accessibles à l'ensemble des personnels.
• La possibilité de bénéficier d'un parking du personnel.
• Un forfait “mobilités durables” pour vos trajets domicile–travail favorisant les déplacements écologiques.
• Possibilité restauration CROUS salarié sur place
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.

Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.

Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.