Jardinier - Entretien des espaces verts confirmé (H/F)

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DATE DE PUBLICATION05/10/2026 TYPE DE CONTRATCDD
RECRUTEURVILLE DE MONTROUGE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
43 avenue de la République
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
92120
 VALABLE JUSQU'AU
04/12/2026

Poste

Votre mission si vous l’acceptez :

Entretenir les espaces verts (tonte, arrosage, élagage, taille, desherberbage…) réaliser des massifs floraux et planter des végétaux d’ornement, prêter les semis, vérifier les jeux pour enfants…

Profil

Profil recherché

  • Expériences exigées dans le domaine
  • Diplôme de CAP ou BAC pro aménagement paysager ou équivalent
  • Titulaire permis B - obligatoire
  • Excellente connaissance des végétaux : plantes vivaces, floraison annuelle et bi-annuelle...
  • Bonne maîtrise du petit matériel à moteur (tondeuses, débrousailleuses, tailles haies...)
  • Pouvoir entretenir des systèmes d’arrosage automatique (entretien, programmation et réparation)
  • Sens du service public
  • Rigueur dans la ponctualité et l’assiduité
  • Sens de l’organisation et du travail en équipe
  • Autonomie, polyvalence et esprit d’initiative
  • Disponibilité

Avantages collectifs au travail

  • Du Lundi au vendredi : 37h30 soit à l’année : 8h-12h / 13h30-17h  en hiver et 7h-12h / 13h30-16h en été. En cas de canicule avérée: 7h-14h30 (journée continue avec une pause de 20 minutes)
  • Restauration interentreprises
  • Compte Epargne-Temps
  • Prise en charge mutuelle et prévoyance (adhésion non-obligatoire)
  • Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun 75%
  • Avancement de carrière/promotion
  • Aide à la préparation aux concours
  • Formation tout au long de la carrière
  • Prise en charge frais déplacement formation à hauteur de 20€
  • Abonnement CNAS
  • Régime indemnitaire

Le calendrier

  • Date de diffusion :05/10/2026
  • Candidature : Ouvert
  • Ouverture : Titulaire (adjoint technique catégorie C), à défaut Contractuel
  • Type de poste : CDD
  • Salaire : 1 500,00€ à 1 750,00€ par mois
  • Prise de poste : Dès que possible

Les modalités d’entretiens avec le respect des gestes barrières :

  • Pré-sélection téléphonique par un recruteur RH
  • Un entretien en présence du recruteur RH, le Responsable de Pôle et le Chef d’équipe des Espaces Verts.
  • Les modalités d’accès :
  • Une demande d’extrait de casier judiciaire sera réalisée par la collectivité ainsi qu’une visite d’aptitude à l’embauche
  • Diplôme de CAP ou BAC pro aménagement paysager ou équivalent

Employeur

Travailler à la Ville de Montrouge c’est intégrer une équipe de 1 500 agents, tous engagés à faire de Montrouge une ville toujours plus verte, plus agréable et apaisée, dynamique et attractive, solidaire et durable pour tous. Travailler à la Ville de Montrouge, c’est œuvrer pour l’intérêt général au plus près des Montrougiennes et des Montrougiens.

Aux portes de Paris, Montrouge se distingue par un équilibre singulier entre qualité de vie et dynamisme local. Avec ses 9,5 hectares d'espaces verts, elle cultive un esprit village tout en affichant une « densité heureuse » : 50 000 habitants, 178 cafés et restaurants, 697 commerces.

Pour y accéder : 11 lignes de bus, 2 lignes de tram (T3 et T6), 3 stations de métro et 2 lignes de métro (4, 13 et bientôt 15) desservent la ville

Chiffres-clés

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