UN.E ADMINSTRATEUR-TRICE FONCTIONNEL SIP H/F

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DATE DE PUBLICATION	18/12/2025	TYPE DE CONTRAT	CDI
RECRUTEUR	DEPARTEMENT DE SEINE SAINT DENIS	CATÉGORIE	A
LIEUX DE TRAVAIL	SAINT-DENIS	SALAIRE	De 30 000€ à 40 000€
CODE POSTAL	93210	VALABLE JUSQU'AU	16/02/2026

Poste

Le Département de la Seine-Saint-Denis Qui sommes-nous ? Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité. Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme. Pôle ressources et stratégie transversale - Direction des finances - Bureau du système d'information financier Le/latechnicien.ne participe à l'élaboration, et assure la mise en oeuvre de l'accompagnement quotidien des référents des directions, utilisateurs (assistance, guides utilisateurs, didacticiel, équipe teams). Contribue à la mise en oeuvre du système d'information patrimonial et demande d'achat (SIPDA), à sa bonne utilisation et en assure le paramétrage fonctionnel au sein d'une équipe dédiée, en liaison avec les administrateurs métiers des différentes directions utilisatrices.

Profil

Diplôme requis : BAC +5 , ingénieur territorial , Master en systèmes d'information Expérience(s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s)

- Pilote l'administration fonctionnelle transverse de l'application SIPDA en aidant les directions utilisatrices à exprimer leurs besoins, en proposant des évolutions du paramétrage et en contribuant à la documentation des procédures. - Contribue et organise à la construction du système d'information SIPDA : pilotage des recettes opérationnelles, participation aux projets d'adaptation et d'évolution, club utilisateurs référents. - Effectue les actions de gestion courante du système d'information SIPDA : assistance et gestion des incidents - Assiste les référents des directions utilisatrices, dans l'utilisation de l'application et les accompagne dans l'appropriation des nouveautés.Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !
À partir de janvier 2026, le Département s'installera dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse :
- Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
- Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
- Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports.
➜ Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous !

Employeur

Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !